Argentum Group Holding GmbH

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Pflegefachkraft als stellv. Pflegedienstleitung (m/w/d)

Luisenstrasse 5, 79837 St. Blasien
Senioren- und Pflegeresidenz Luisenheim (St. Blasien)
Führungsfunktionen in der Pflege
Vollzeit oder Teilzeit
Baden-Württemberg
Stellenbeschreibung

Deine zukünftigen Aufgaben:

  • Bewohnerorientierte Betreuung: Verantwortung für eine individuelle, pflegerische und psychosoziale Versorgung der Bewohnenden

  • Dienstplanmanagement: Ermittlung des Personalbedarfs, Mitwirkung bei der Personalauswahl sowie sachgerechte und transparente Dienstplanung

  • Mitarbeiterführung & Entwicklung: Einarbeitung neuer Mitarbeitenden, regelmäßige Gespräche und Ermittlung des Fort- und Weiterbildungsbedarfs

  • Qualitätssicherung & Kommunikation: Durchführung von Pflegevisiten, Team- und Dienstbesprechungen sowie Überprüfung der Pflegequalität und Zusammenarbeit mit Angehörigen, Ärzten und externen Diensten

Ideales Kandidatenprofil

Das bringst DU mit:

  • Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) – z. B. Pflegefachmann/-frau, Altenpfleger/in, (Kinder-)Krankenpfleger/in

  • Leitungsqualifikation: Nachweis einer leitungsbezogenen Weiterbildung nach § 71 SGB XI mit mindestens 460 Stunden

  • Team- & Sozialkompetenz: Ausgeprägte Teamfähigkeit, Mitgefühl, Empathie und professionelles Auftreten

  • Engagement & Innovationsfreude: Du bringst eigene Ideen ein und möchtest aktiv zur Weiterentwicklung unserer Pflege beitragen

Über das Unternehmen

Wir sind an 22 Standorten in Deutschland tätig. Damit sind wir einer der führenden Betreiber von Senioreneinrichtungen. Wir sehen uns als Qualitätsführer der Branche, der höchste Standards für Pflege und Service setzt.
Unser Leistungsportfolio umfasst die vollstationäre Pflege, Betreutes Wohnen sowie außerklinische Kurzzeit- und Haushaltspflege.

Das bieten WIR:

  • Attraktive Prämien wie Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Prämien

  • Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements

  • Betriebliche Altersvorsorge mit AG-Zuschuss

  • Familienfreundliche Arbeitskultur, Berücksichtigung von Kita-Zeiten im Dienstplan, Zuschuss zur Kinderbetreuung

  • Weiterbildung und Karriereentwicklungsmöglichkeiten, E-Learning über den Pflegecampus

  • Team-Events und Vergünstigungen, wie Shopping-Rabatte über "Corporate Benefits"

Neugierig?

Wenn du dich angesprochen fühlst und Teil unseres dynamischen Teams werden möchtest, freuen wir uns auf deine Bewerbung.

Lass uns gemeinsam die Zukunft der Pflege gestalten! ♥

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